长江日报4月8日讯换上蓝色的一次性鞋套，戴好一次性手套，周婷小心翼翼地把门打开一条缝，熟练地侧身进入并迅速关好，门内转瞬逃开的是一只灰白相间的雄性折耳猫，按照雇主填写的宠物资料，周婷先想办法让它放松了戒备，才开始换水、喂食、清理猫砂、梳毛、陪玩等一系列操作，整个过程约30—40分钟，她与出差在外的猫主人开着视频直播，直到检查完门窗、确认完环境，才带着收拾好的垃圾离开，赶赴下一家。周婷是一名职业伴宠师，上门帮别人“撸猫遛狗”是她的工作日常。
在BOSS直聘等招聘平台上，周婷所从事的“陪伴类”岗位数量正在持续攀升，已超过两万个。与之类似的，还有陪孩子上补习班、陪伴老人、陪伴旅游、陪伴跑步等各式需求。数据显示，儿童陪伴、老人陪伴、宠物陪伴相关岗位主要分布在消费水平较高、生活节奏较快的一线、新一线城市。其中老人陪伴相关岗位有超过80%分布于一线或新一线城市，而儿童陪伴相关岗位下沉趋势最为明显，二线及以下城市占比超过了48%。
一家提供肿瘤病人健康指导、健康陪伴服务的机构负责人解释，“照顾失智、患病或者仅仅是孤独的老人，需要一定的医学、心理知识，更需要巨大的耐心，对很多家庭来说，全职的保姆既贵又不怎么让人放心，所以选择上门陪护、陪聊、医院等临时性、短期服务的人越来越多。”
BOSS直聘研究院调查显示，目前儿童陪伴、老人陪伴、宠物陪伴等相关岗位大多月薪仍在元以下。“需求很旺，但是这个领域的人才招聘比较难，要求不低但工资不高是主要原因，平台很多都是兼职，但相应的培训、考核标准和全职是一样严格的。”总部位于上海的一家宠物服务在线平台招聘负责人说。行业人士认为，在经济杠杆的调配下，相关岗位的需求未来将会倒逼薪资上涨。
在BOSS直聘研究院相关负责人看来，随着产业发展与相关法律法规不断完善，“陪伴师”走向专业化是社会发展的必然趋势。建议消费者或求职者通过正规平台寻找正规公司进行消费或应聘，减少不必要的风险。
（长江日报记者章鸽）
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