宠物托管师、电竞运营师、创客指导师、汉服造型师……随着服务业与数字化加速融合，一批围绕互联网展开的“新奇特”职业涌现，在细分市场形成了一定的需求和从业群体。新职业映射着新发展，在稳定经济增长与吸纳就业上，发挥着新作用。
互联网催生新职业
33岁的上海人蔡玉波，在做了几年流浪动物救助志愿者后，选择的职业是很多人没听过的“宠物托管师”。他的工作内容是上门为短期在外的客户喂养猫狗等宠物，单次收费元至元不等，“刚开始订单不太稳定，慢慢积累客户后，如今一天有两三单，月收入保持在元以上。”
90后杨帆是一名“家庭整理师”。在杨帆看来，家庭整理师绝不是大众眼中的“保洁”人员，其着力点在重新定义“收纳”，在帮人收纳的过程中遵循严苛的服务标准，同时会融入色彩学等知识，提供个性化服务。
新职业是指《中华人民共和国职业分类大典》中未收录的，在社会经济发展中已有一定规模从业人员，且具有相对独立成熟的专业、技能要求的职业。
蔡玉波、杨帆从事的职业，就是随着互联网发展出现的新职业。
近些年，互联网、人工智能、物联网、大数据、云计算等新兴技术得到广泛运用，大批新职业从业者涌现。
国家信息中心数据显示，年共享经济市场交易额为亿元，平台员工数为万，比年增长7.5%；共享经济参与者人数约7.6亿人，其中提供服务者人数约万人，同比增长7.1%。这可以作为观测新职业发展的一隅。
国务院发展研究中心社会发展部研究室主任、研究员张冰子认为，新职业不断涌现，反映出近年来我国经济生活的活力和创造力，新产业、新业态、新模式不断迸发新动能。
自由、自信、自驱，“不一样”的就业观
21世纪经济研究院联合美团、智联招聘共同发布的《年生活服务业新职业人群报告》(以下简称《报告》)称，新职业从业者有“三高”特点：更高学历——近七成拥有大专及以上学历；更高收入——24.6%平均月收入过万元，5.64%月薪2.5万元以上，其中，整形医生平均月收入超过3.5万元；更高要求——71%参加过职业培训。
“他们自由、自信、自驱，崇尚专业主义。”美团研究院院长来有为认为，新一代择业期青年不同于父辈，他们秉承着自由而专业的精神，不拘泥于传统择业观念。由此，新的概念如斜杠青年、数码游牧民族、零工经济应运而生。
一些高校、职业技术学校的专业设置同样反映出社会变化，折射着新的用人需求。很多专业的设置，都是开创性的。比如，数据科学与大数据技术成为很多高校的热门专业；中国传媒大学等高校开设了电子竞技专业；湖北潜江一所高职院校致力于培养小龙虾专业人才；职业技术学校开设网店美工专业……贵州大学新闻社会学系教授翁泽仁表示，这些行业跳出了传统的三百六十行，是经济生活变迁的表现。
中国人事科学研究院教授佟亚丽表示，以往人们习惯于被工厂或社会机构雇用，而如今一些新生代求职者就业观念发生了很大变化，他们不喜欢上班打卡、固定的工作场所和规定的工作时长以及公司的科层制管理，更愿意投身新兴职业，这折射出青年一代就业观之变和社会的发展进步。
管理新职业要有新办法
新职业是产业转型升级的产物，由于时间自由、收入高、灵活度大等因素，吸引了不少出生于互联网时代的年轻人加入。然而新职业也容易成为社会管理、市场管理和社保“忽视的角落”，应正确引导和支持新职业发展，为其创造良好的环境。
作为一名新职业从业者，“旅游体验师”柯乐乐表示，社会各界对新职业的知晓度、认同度还比较低，不少新职业从业者感觉自己不入流，甚至低人一等，希望相关部门对新职业给予更多
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